{"title":"Legislación","description":"\u003cp\u003e\u003cspan\u003eCursos sobre normativa laboral y administrativa para el sector público, abarcando acoso sexual y laboral, probidad, transparencia y derechos de las asociaciones de funcionarios.\u003c\/span\u003e\u003c\/p\u003e","products":[{"product_id":"acoso-sexual-yo-laboral","title":"Acoso Sexual y\/o Laboral","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl  curso de Acoso Laboral y Sexual, proporciona una comprensión profunda del marco normativo, estrategias de prevención y manejo, y los aspectos psicológicos del acoso en el entorno laboral. Está diseñado para enseñar a los profesionales cómo identificar, prevenir y abordar el acoso, contribuyendo a la creación de entornos de trabajo seguros y respetuosos.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eDesarrollar habilidades en la comprensión, identificación y manejo efectivo del acoso laboral y sexual, proporcionando conocimientos detallados sobre el marco legal y las estrategias preventivas, así como una perspectiva psicológica para el fomento de un entorno de trabajo seguro y respetuoso.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los asistentes estarán equipados para la identificación y manejo de situaciones de maltrato y acoso laboral y sexual, empleando conocimientos legales y psicológicos, y estrategias prácticas para un ambiente laboral seguro y respetuoso.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender la definición, origen, causas y tipos del acoso laboral, así como identificar las fases en las que se desarrolla.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Definir el acoso sexual, comprendiendo sus elementos constitutivos y comunes.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Conocer los tratados internacionales y el derecho interno relacionados con el tratamiento legal del acoso laboral y sexual.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Diseñar estrategias integrales para el abordaje del acoso laboral, incluyendo la entrega de conocimientos, disposición de instrumentos para denuncias, y asistencia a víctimas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Conceptualizar el acoso laboral, identificando prácticas de acoso en el lugar de trabajo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Comprender las decisiones y pronunciamientos de la Contraloría y los tribunales de justicia en casos de acoso laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Explorar la relación entre maltrato, acoso sexual y mobbing con la psicología laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Definir el concepto de clima organizacional y sus aspectos relevantes, incluyendo liderazgo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Identificar elementos y acciones clave en la psicología de los grupos para la prevención del acoso.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM4:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender los fundamentos y el contexto histórico que dieron origen a la Ley 21.643, conocida como Ley Karin.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Evaluar los derechos de las víctimas y las responsabilidades del empleador bajo la Ley Karin.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar las fases del acoso laboral y su impacto en los trabajadores y las organizaciones.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Adquirir conocimientos sobre las consecuencias y el impacto del acoso sexual en las víctimas y en el ambiente laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Estudiar la Ley N°18.834 y su aplicación en casos de acoso laboral y sexual.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Implementar mecanismos efectivos de denuncia, investigación y sanción del acoso laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Desarrollar programas de trabajo que incluyan la prevención, denuncia y tratamiento del acoso laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Analizar casos relevantes y jurisprudencias, como el fallo T-309-2018 del 2° Tribunal Laboral de Santiago.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Entender el impacto psicológico del maltrato laboral y sexual, tomando como referencia estudios como el Experimento de Milgram.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Proponer estrategias de mejora de clima laboral y prevención del acoso y maltrato en el lugar de trabajo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Formular recomendaciones personales y comunitarias para la prevención del maltrato y acoso laboral y sexual.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM4:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar las modificaciones al Código del Trabajo y otras leyes introducidas por la Ley Karin.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar los procedimientos y principios para la investigación y sanción de acoso, así como las principales formas de acoso reconocidas por la Ley Karin.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 36 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Paulo César Opazo Garcés, Rodrigo Villablanca Cuevas, Angela Katerin Valdebenito Cárdenas\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGAigo7Mqk\/rs5OuvscazzEVXYnHvU5IQ\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Paulo César Opazo Garcés, Rodrigo Villablanca Cuevas, Angela Katerin Valdebenito Cárdenas","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491320100,"sku":"2301000","price":30000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_6a97b02a-853b-4557-bcad-d4cfd0c8356c.svg?v=1779909741"},{"product_id":"probidad-y-transparencia","title":"Probidad y Transparencia","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl curso Probidad y Transparencia, entrega una formación integral sobre las principales normas legales que regulan la gestión pública en Chile, abordando la Ley de Compras Públicas (19.886), la Ley de Acceso a la Información Pública (20.285) y la Ley del Lobby (20.730), junto con los regímenes de responsabilidad administrativa, penal y civil de los funcionarios públicos. Además, se analizan de manera específica los delitos que afectan la probidad administrativa y los procedimientos de control aplicables a funcionarios municipales y del sector salud.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAdquirir un conocimiento exhaustivo para comprender, aplicar y promover los principios de probidad, transparencia y responsabilidad en la función pública, a través del estudio de la normativa vigente y los mecanismos de control asociados.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes serán capaces de identificar y aplicar las disposiciones legales y administrativas vinculadas a la probidad, la transparencia y las responsabilidades de los funcionarios públicos, reconociendo su impacto en la gestión pública, la prevención de la corrupción y la correcta utilización de los recursos del Estado.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender la finalidad y reglamento de la Ley 19.886, y cómo estos se aplican a las entidades y sistemas creados por la ley.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Comprender los procedimientos para el acceso a la información pública, incluyendo las obligaciones de proporcionar información y las causales de secreto o reserva.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Comprender la Ley del Lobby, identificando los actores involucrados y las actividades que regula.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Entender los principios que rigen la responsabilidad administrativa y los procedimientos disciplinarios en el ámbito municipal.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Comprender la independencia de las responsabilidades en materia penal y los aspectos clave de la Ley 21.121 y Ley anticorrupción.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Conocer el régimen de responsabilidad civil aplicable a funcionarios públicos y los medios para hacer efectiva dicha responsabilidad.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender la definición de empleado público y su marco de responsabilidades legales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Identificar los delitos que vulneran la probidad administrativa, como malversación, infidelidad y violación de secretos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Analizar el concepto de probidad administrativa y los ámbitos de aplicación normativa en el sector salud.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC4: Reconocer el régimen de responsabilidad civil aplicable a funcionarios de la salud y los mecanismos para hacerla efectiva.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar los beneficios y obligaciones para los proveedores del Estado, y los principios que rigen la adquisición de bienes y servicios.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Identificar los derechos que regula la Ley 20.285, diferenciando entre transparencia activa y pasiva.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Conocer los deberes y responsabilidades de los sujetos pasivos y activos en el lobby, así como las sanciones aplicables.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Distinguir entre investigación sumaria y sumario administrativo, reconociendo cómo se aplican las medidas disciplinarias.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar los delitos relacionados con el cohecho, soborno y aquellos que atentan contra la imparcialidad en el ejercicio de la función pública.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Analizar los procedimientos y casos en los que procede iniciar un juicio de cuentas, comprendiendo el juicio de cuenta.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar los delitos más comunes cometidos por funcionarios en el desempeño de sus funciones.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Reconocer el impacto de los delitos informáticos en la administración pública y su regulación legal.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Identificar supuestos de infracción a la probidad y sus consecuencias en la gestión de funcionarios sanitarios.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC4: Aplicar los procedimientos de juicio de cuentas en casos de transgresión civil vinculados al sector salud.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Paulo César Opazo Garcés\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGAuitPb-s\/AdWWS-HT9FbP2Blcgg7muw\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Paulo César Opazo Garcés","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491385636,"sku":"2302000","price":25000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_3a83961b-dd1d-4906-8157-64b5ec40ad1f.svg?v=1779909742"},{"product_id":"derechos-y-deberes-de-las-asociaciones-de-funcionarios","title":"Derechos y Deberes de las Asociaciones de Funcionarios","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl curso de Derechos y Deberes de las Asociaciones de Funcionarios, proporciona una formación integral sobre los derechos de asociación, la libertad sindical y la negociación colectiva de los funcionarios públicos en Chile. Está diseñado para profesionales interesados en comprender y aplicar estos derechos en el entorno laboral del sector público, promoviendo su protección y ejercicio.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAdquirir una comprensión profunda y crítica sobre los derechos de asociación, la libertad sindical y la negociación colectiva en el contexto de los funcionarios públicos en Chile.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes estarán capacitados para aplicar los conocimientos adquiridos sobre los derechos de asociación, la libertad sindical y la negociación colectiva de los funcionarios públicos en Chile en su entorno laboral, promoviendo la protección y ejercicio de estos derechos en el sector público.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender el marco normativo básico de la O.I.T y su impacto en la regulación de la huelga y la libertad sindical.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Diferenciar las distintas expresiones de la libertad sindical, y su contenido, utilizando ejemplos prácticos y jurisprudencia.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Examinar los derechos y obligaciones consagrados en el Convenio N°87 y su aplicación práctica.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Examinar la regulación de la libertad sindical en la Constitución chilena, especialmente en los artículos 19 N°16 y 19 N°19.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Identificar el ámbito de aplicación y el reconocimiento del Derecho de Asociación establecido en la ley 19.216.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Estudiar las federaciones, confederaciones y agrupaciones de funcionarios públicos, comprendiendo su importancia en el ámbito sindical.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Reconocer la negociación colectiva como un derecho fundamental en el ámbito laboral y su regulación en el Código del Trabajo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Explorar la prohibición de negociación colectiva en determinados sectores laborales y su relación con los convenios de la O.I.T.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Analizar la prohibición del derecho de huelga y su relación con el Comité de Libertad Sindical.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar la historia y evolución del derecho de asociación y la libertad sindical, destacando su importancia en el contexto de los funcionarios públicos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Examinar el papel del Comité de la Libertad Sindical de la OIT y su influencia en la legislación internacional y nacional.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Analizar los convenios N°98, N°154 y N°151, enfocándose en las garantías para la negociación colectiva y las relaciones de trabajo en la administración pública.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender cómo se protege la libertad sindical a través del recurso de protección en Chile.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar los fines de las asociaciones de funcionarios, los procedimientos de constitución y estatutos, así como el fuero de los directores y candidatos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Conocer las normas especiales relacionadas con asambleas, directorios y obligaciones financieras, así como las disposiciones sobre la disolución de las asociaciones.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Evaluar los problemas y desafíos asociados a la regulación de la Libertad Sindical, incluyendo la exclusión de ciertos sectores y las justificaciones para Fuerzas Armadas y de Seguridad.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Entender la opinión dominante sobre esta prohibición y su impacto en la Libertad Sindical.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Examinar la penalización de la huelga y su impacto en el ejercicio de la Libertad Sindical por parte de los funcionarios públicos.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Paulo César Opazo Garcés\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGAuhyvv0g\/5-tv6if7Q8DNRZNsJn5p1A\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Paulo César Opazo Garcés","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491418404,"sku":"2303000","price":27500.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_24dbc715-d987-4127-82c3-243d0a21b6a2.svg?v=1779909743"},{"product_id":"etica","title":"Ética","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl curso de Ética, diseñado específicamente para profesionales del sector público, ofrece una exploración detallada de temas clave como la ética y moral en la administración, la interacción entre la probidad y el interés general, y cómo la cultura organizacional influye en prácticas éticas. Este programa se estructura en tres módulos distintos, abarcando desde los principios éticos fundamentales, hasta tácticas avanzadas para promover la integridad y combatir la corrupción.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAplicar principios de ética y probidad en la administración pública, con un enfoque en la cultura organizacional y la integridad, promoviendo un entorno laboral ético y responsable en el sector público.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl concluir este curso, los participantes estarán capacitados para aplicar principios de ética y probidad en la administración pública, integrando estos conceptos en su cultura organizacional, contribuyendo a un ambiente laboral ético y transparente en el sector público.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender las diferencias y relaciones entre ética y moral en el contexto de la administración pública, facilitando una base teórica sólida para su aplicación práctica.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Examinar el concepto de probidad y su importancia en el mantenimiento del interés general en el sector público, destacando su rol en la toma de decisiones éticas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Entender cómo la cultura organizacional impacta y es influenciada por la ética y la probidad, identificando estrategias para una cultura de integridad.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar los principios fundamentales de la administración pública, como la probidad, legalidad, imparcialidad, y responsabilidad, en situaciones reales del entorno laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Evaluar situaciones de conflicto ético, como inhabilidades e incompatibilidades, enfatizando la importancia de la imparcialidad y abstención en el ejercicio de funciones públicas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar desafíos éticos específicos, como la corrupción, mediante la comprensión de los deberes y responsabilidades de los funcionarios públicos, y el desarrollo de prácticas que refuercen la ética y la probidad en la administración pública.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Paulo César Opazo Garcés\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGAuuj75pU\/vWA4uccSFgDkVz_Jazuq6Q\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Paulo César Opazo Garcés","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491451172,"sku":"2304000","price":22500.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_18b8ae0e-582f-4166-952c-ef795af47c54.svg?v=1779909744"},{"product_id":"legislacion-laboral-y-normativa-aplicable-para-inspectores-tecnicos-de-servicio-its","title":"Legislación Laboral y Normativa Aplicable para Inspectores Técnicos de Servicio (ITS)","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEste curso está diseñado para que los Inspectores Técnicos de Servicio (ITS) adquieran conocimientos sólidos sobre la legislación laboral vigente en Chile, con especial énfasis en la inspección técnica de servicios, la gestión de riesgos laborales y el cumplimiento normativo. Los participantes desarrollarán competencias prácticas en la identificación de normativas, análisis de contratos, obligaciones laborales, fiscalización y prevención de riesgos.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eComprender el marco legal laboral vigente en Chile y su aplicación específica en la inspección técnica de servicios, fortaleciendo la capacidad de los Inspectores Técnicos de Servicio para identificar, prevenir y gestionar riesgos laborales y de cumplimiento normativo, promoviendo ambientes laborales seguros y conformes a la ley.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de aplicar correctamente la normativa laboral y de seguridad en el trabajo, identificar incumplimientos frecuentes y proponer soluciones efectivas, utilizando herramientas prácticas de fiscalización y promoción de ambientes laborales seguros.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar las principales leyes laborales y sus implicancias en el trabajo de los ITS.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Diferenciar los tipos de contratos laborales y sus efectos legales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Interpretar disposiciones sobre jornada, remuneraciones y finiquitos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Evaluar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en el trabajo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar responsabilidades de mandantes y contratistas en seguridad.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Desarrollar habilidades para la elaboración de informes de fiscalización.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Resolver situaciones problemáticas comunes relacionadas con incumplimientos laborales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Aplicar herramientas para la fiscalización efectiva.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Fomentar una cultura de prevención de riesgos y cumplimiento normativo.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: El participante explicará, con ejemplos, la normativa vigente aplicable a la relación contractual.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: El participante clasificará correctamente distintos contratos laborales en un caso práctico.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: El participante analizará un caso de jornada laboral aplicando la normativa vigente.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: El participante aplicará la normativa de seguridad a un escenario de fiscalización.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: El participante elaborará una lista de obligaciones preventivas según la normativa.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: El participante completará un informe de no conformidad basado en un caso real.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: El participante identificará incumplimientos en un caso simulado de inspección.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: El participante utilizará formatos digitales para reportar hallazgos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: El participante diseñará una propuesta de mejora preventiva para su entorno laboral.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Javier Ignacio Inostroza Castillo\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAG8VO-k61A\/ju_1FYKkgOn71N3r4T8CVA\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Javier Ignacio Inostroza Castillo","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491483940,"sku":"2305000","price":40000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_98d5fd41-2dbd-4edb-9664-127bf162b22f.svg?v=1779909745"},{"product_id":"proteccion-juridica-de-personas-mayores-y-personas-con-discapacidad","title":"Protección jurídica de personas mayores y personas con discapacidad","description":"\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Patricia Katiuska Leiva Ibáñez\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGwhvzSO34\/hV-oXu73SkJETCUNdSOwnw\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Patricia Katiuska Leiva Ibáñez","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491516708,"sku":"2306000","price":40000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_2bfad3c0-3f08-4fc8-948c-ea5d0a5201d3.svg?v=1779909746"},{"product_id":"investigaciones-sumarias-o-sumarios-administrativos","title":"Investigaciones Sumarias o Sumarios Administrativos","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl curso Investigaciones Sumarias o Sumarios Administrativos, entrega herramientas teóricas y prácticas para comprender y aplicar correctamente el procedimiento administrativo disciplinario en el ámbito público. A través del estudio del marco normativo, los principios del debido proceso, y la estructura de la investigación sumaria, se busca capacitar a las y los participantes en la identificación de infracciones, tramitación del sumario, redacción de documentos administrativos, y evaluación de responsabilidades. Asimismo, se aborda el derecho a la defensa, los recursos administrativos disponibles, y el seguimiento del caso hasta su resolución final, promoviendo una actuación profesional ética, informada y conforme a la legalidad.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eFortalecer las competencias técnicas y jurídicas en el conocimiento y aplicación del procedimiento administrativo disciplinario, de acuerdo con el marco normativo vigente, los principios del debido proceso y las etapas que conforman la investigación sumaria, para asegurar el cumplimiento de los principios de probidad, transparencia y responsabilidad funcionaria en el ejercicio de la función pública.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes serán capaces de identificar, analizar y aplicar adecuadamente las normas, principios, roles y etapas que regulan el procedimiento administrativo disciplinario, incluyendo la formulación de documentos administrativos, la evaluación de pruebas, el ejercicio del derecho a defensa y el cierre del proceso, garantizando una gestión pública respetuosa del marco legal y los derechos de los involucrados.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar los principales cuerpos normativos que regulan el procedimiento administrativo disciplinario.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Distinguir entre los distintos tipos de procedimientos disciplinarios, sumario y administrativo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Explicar los principios fundamentales del debido proceso aplicables al procedimiento administrativo disciplinario.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar las fases del procedimiento disciplinario desde su inicio hasta la resolución final.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Reconocer las funciones y atribuciones de las autoridades y funcionarios involucrados en el proceso disciplinario.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Redactar correctamente documentos administrativos propios del proceso de investigación sumaria.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Explicar los mecanismos disponibles para ejercer el derecho a la defensa dentro del proceso disciplinario.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Aplicar criterios de valoración de la prueba conforme a los principios de objetividad y legalidad.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Describir los procedimientos asociados al cierre de una investigación sumaria y su documentación correspondiente.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar el vínculo entre la probidad administrativa y la responsabilidad funcionaria.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Reconocer las diferencias sustantivas y procedimentales entre el sumario administrativo y la investigación sumaria.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Aplicar los principios de defensa, imparcialidad y notificación oportuna en contextos simulados.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar las etapas de formulación de cargos, descargos, y vista y resolución en conciencia.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Evaluar la responsabilidad de los diferentes actores en el cumplimiento de la legalidad del procedimiento.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Utilizar un lenguaje técnico-jurídico adecuado para las distintas resoluciones administrativas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar los tipos de recursos y su tramitación conforme a la normativa vigente.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Fundamentar decisiones disciplinarias a partir de evidencias y criterios de proporcionalidad.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Identificar las acciones de seguimiento posteriores a la resolución de un caso disciplinario.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Patricia Katiuska Leiva Ibáñez\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGrd9XPPbk\/NN9U2hSLVuwd5GfnQxEmWg\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Patricia Katiuska Leiva Ibáñez","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491582244,"sku":"2307000","price":40000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_04e9b838-33fd-4578-a2ae-3a3991ec119d.svg?v=1779909747"},{"product_id":"actualizacion-en-compras-publicas","title":"Actualización en Compras Públicas","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl curso Actualización de Ley de Compras Públicas, aborda sus fundamentos legales, los principales ejes de modernización, y los impactos en la gestión administrativa, evaluación de proveedores y participación de PYMEs. Además, explora las innovaciones tecnológicas en la plataforma de Mercado Público, las nuevas responsabilidades institucionales, y las estrategias clave para lograr una implementación efectiva de la normativa. A través de un enfoque práctico y reflexivo, este programa busca fortalecer las competencias para una contratación pública más justa, sustentable y transparente.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAdquirir una comprensión integral sobre los fundamentos, innovaciones normativas y transformaciones institucionales asociadas a la reforma de la Ley de Compras Públicas, con el fin de fortalecer una gestión pública más eficiente, transparente, inclusiva y sustentable.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes serán capaces de analizar críticamente los cambios legales y operativos introducidos por la reforma de la Ley de Compras Públicas, aplicar los nuevos enfoques de contratación y evaluación de proveedores, e integrar herramientas tecnológicas y de gestión del cambio en los procesos institucionales, en coherencia con los principios de transparencia, eficiencia e inclusión.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar los principales objetivos y fundamentos que justifican la reforma de la Ley de Compras Públicas en el contexto normativo e histórico chileno.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Explicar los principios de transparencia y eficiencia como pilares fundamentales del nuevo marco normativo de compras públicas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Evaluar el impacto de la reforma en la administración pública, considerando ajustes institucionales, obligaciones de rendición de cuentas y relaciones internormativas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar cómo la reforma incorpora criterios de eficiencia y sustentabilidad en los procesos de contratación pública.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Aplicar los nuevos criterios de evaluación técnica y económica en la selección de ofertas, considerando aspectos de calidad, innovación y pertinencia.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Reconocer los mecanismos normativos que promueven la participación de PYMEs y empresas lideradas por mujeres en el sistema de compras públicas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Describir las principales innovaciones tecnológicas en la plataforma de Mercado Público, con énfasis en la automatización y trazabilidad de los procesos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Identificar los nuevos mecanismos de fiscalización institucional establecidos por la ley y su aplicación en la supervisión de los procesos de compra.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Diseñar estrategias institucionales para la implementación efectiva de la nueva normativa, considerando herramientas de gestión del cambio.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar las fases de implementación y ejes de modernización, destacando las innovaciones normativas clave que transforman el sistema de compras públicas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Comparar las normas nacionales con los estándares internacionales en contratación pública para evaluar el nivel de cumplimiento y alineación con buenas prácticas globales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Reconocer los efectos de la nueva legislación sobre los procedimientos de gestión pública, promoviendo mayor control, probidad y coherencia con otras normativas sectoriales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar las implicancias de la inclusión de cláusulas sociales en las bases de licitación y su contribución a un enfoque más equitativo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Comprender las disposiciones normativas sobre conflictos de interés y exclusión de proveedores, así como los ajustes en los mecanismos de calificación y evaluación.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Evaluar el impacto del enfoque inclusivo en la democratización del acceso a oportunidades públicas y el fortalecimiento de la economía local.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Evaluar el impacto de la digitalización en la eficiencia, control y transparencia de las compras públicas, identificando los cambios específicos introducidos por la reforma.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar las sanciones por incumplimiento de responsabilidades y cómo estas fomentan la adopción de buenas prácticas en los organismos públicos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Reconocer la importancia de la capacitación y el fortalecimiento de la cultura organizacional para garantizar la sostenibilidad de las reformas introducidas.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Angela Katerin Valdebenito Cárdenas\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGqJmjSIKo\/otgLiNoAboRY5K2yZVNl3A\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Angela Katerin Valdebenito Cárdenas","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491877156,"sku":"2308000","price":40000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_6f73aba3-448c-47be-a285-134b5566faef.svg?v=1779909749"},{"product_id":"derecho-urbanistico","title":"Derecho Urbanístico","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEl curso Derecho Urbanístico en Chile, aborda sus fundamentos históricos y normativos, su estructura institucional, y los mecanismos de aplicación práctica en la gestión urbana. A través del análisis de proyectos habitacionales y viales, se examinan los criterios técnicos, legales y sociales requeridos para su evaluación y fiscalización. Asimismo, se profundiza en los cambios legislativos recientes, como la Ley 21.450 y los Planes de Emergencia Habitacional, integrando conceptos de sostenibilidad, inclusión social y digitalización en la planificación urbana.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eComprender los fundamentos, marcos normativos, institucionales y actualizaciones legislativas del derecho urbanístico en Chile, así como su aplicación en la evaluación, fiscalización y desarrollo de proyectos habitacionales y viales, para fortalecer una gestión territorial integral, eficiente y socialmente responsable.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes serán capaces de identificar, interpretar y aplicar el marco legal e institucional del derecho urbanístico chileno, evaluando proyectos urbanos desde una perspectiva técnica y social, y reconociendo los desafíos actuales vinculados a la planificación urbana, la gestión del suelo y las políticas habitacionales vigentes.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar los conceptos fundamentales del derecho urbanístico, su evolución histórica y su rol en la planificación territorial en Chile.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Describir la estructura legal y reglamentaria que rige el ordenamiento territorial y la planificación urbana, incluyendo la Ley General de Urbanismo y Construcciones y su Ordenanza.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Explicar los distintos tipos de permisos contemplados en la legislación urbanística chilena, como los de edificación y urbanización.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender los requisitos normativos y legales que rigen los proyectos habitacionales en Chile.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Identificar la normativa específica que regula la planificación y ejecución de proyectos viales urbanos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Explicar las atribuciones de fiscalización de la Dirección de Obras Municipales (DOM) y los procedimientos sancionatorios asociados.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender los objetivos y ejes estratégicos del Plan de Emergencia Habitacional, y su vinculación con el marco normativo vigente.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Explicar los fundamentos y principales innovaciones introducidas por la Ley 21.450 en la gestión del suelo urbano.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Analizar los principales desafíos en torno al acceso equitativo a bienes públicos y la inclusión social en la planificación urbana.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar el principio de integración normativa y el papel del Estado y sus instituciones en el desarrollo del derecho urbanístico nacional.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Reconocer las funciones y atribuciones de las entidades estatales (MINVU, SEREMI, SERVIU y municipalidades) en la aplicación de los instrumentos de planificación territorial.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Interpretar normativas y analizar jurisprudencia relevante para resolver casos prácticos sobre aplicación del derecho urbanístico.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Evaluar proyectos habitacionales considerando criterios técnicos, legales y sociales que aseguren su viabilidad e impacto positivo en el entorno.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar la articulación entre proyectos viales y los instrumentos de planificación territorial, reconociendo errores comunes en su implementación.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Utilizar herramientas digitales y normativas para el seguimiento, control y evaluación de proyectos urbanísticos y de infraestructura.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Analizar casos de aplicación regional del PEH, evaluando sus resultados e implicancias para la gestión local del hábitat.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Evaluar instrumentos de integración social y ejemplos de regeneración urbana bajo el nuevo marco normativo.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Examinar el impacto de la digitalización, las tecnologías inteligentes y la sostenibilidad en la transformación de las ciudades chilenas.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Carlos Campos Sánchez\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAGujBIi-FY\/RFB9Z50YrC28fCyIzUnEPA\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Carlos Campos Sánchez","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491909924,"sku":"2309000","price":30000.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_3f1c50bc-9895-4d07-8e0b-b387a6b59186.svg?v=1779909750"},{"product_id":"abordaje-trata-de-personas-y-vulneracion-de-derechos-de-ninos-ninas-y-adolescentes-en-contexto-de-migracion","title":"Abordaje trata de personas y vulneración de derechos de niños, niñas y adolescentes en contexto de migración","description":"\u003ch2\u003eDescripción\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eEste curso proporciona conocimientos teóricos y prácticos esenciales para la atención y protección de niños, niñas y adolescentes migrantes víctimas de trata y tráfico ilícito de personas. Los participantes aprenderán sobre el marco normativo nacional e internacional, los enfoques de derechos humanos y de género y las rutas institucionales de atención y derivación, incorporando además herramientas para un abordaje ético, empático y eficaz desde el rol del funcionario\/a de salud.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo General\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eFortalecer las capacidades de los participantes para identificar, analizar y abordar situaciones de trata de personas y vulneración de derechos en niños, niñas y adolescentes en contexto de migración, desde una perspectiva de derechos humanos, género e interculturalidad, en concordancia con el marco normativo nacional e internacional vigente.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivo del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003eAl finalizar el curso, los participantes serán capaces de aplicar estrategias de atención, protección y derivación en casos de trata y tráfico ilícito de personas migrantes menores de edad, reconociendo su rol como funcionarios\/as en el abordaje integral y la protección de derechos.\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003eObjetivos Específicos\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Identificar las características principales de la trata y tráfico ilícito.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Analizar el fenómeno de la explotación en trata de personas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Conocer el panorama actual de la trata en Chile y la región.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Comprender las normas legales que regulan la trata y tráfico.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2:  Integrar los enfoques de DDHH, género e interculturalidad en la práctica profesional.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Reconocer el rol del funcionario en la protección y derivación de víctimas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: Aplicar técnicas de atención empática y profesional a NNA víctimas.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: Identificar las rutas de actuación institucional y su aplicación en la práctica.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: Promover acciones de prevención y empoderamiento comunitario.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eIndicadores de Aprendizaje\u003c\/h2\u003e\u003cul\u003e\n\u003cli\u003eM1:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: El participante podrá explicar y distinguir ambos conceptos a través de ejemplos prácticos.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: El participante podrá reconocer los indicadores de explotación en casos de estudio.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: El participante evidenciará su aprendizaje mediante la comparación crítica de datos reales.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM2:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: El participante podrá aplicar el marco normativo en el análisis de un caso práctico.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: El participante demostrará cómo aplicar estos enfoques al elaborar una propuesta de intervención.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: El participante podrá diseñar un esquema de atención y derivación institucional.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eM3:\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC1: El participante demostrará el uso de herramientas de atención mediante ejercicios aplicados.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC2: El participante evidenciará el aprendizaje elaborando un mapa de derivación institucional.\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003eC3: El participante podrá diseñar una propuesta preventiva contextualizada.\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\u003ch2\u003eInformación del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDuración:\u003c\/strong\u003e 24 horas\u003c\/p\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eRelator:\u003c\/strong\u003e Cynthia Kunz Montalba\u003c\/p\u003e\u003ch2\u003ePrograma del Curso\u003c\/h2\u003e\u003cp\u003e\u003ca href=\"https:\/\/www.canva.com\/design\/DAG8ow35tXs\/tissbNnRhOFuDVRMnwkISg\/edit\" target=\"_blank\"\u003e📄 Ver programa completo (PDF)\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e","brand":"Cynthia Kunz Montalba","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54011491942692,"sku":"2310000","price":37500.0,"currency_code":"CLP","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/files\/ffffff_fbc41eba-af50-46cd-8239-dccfd0a5aa76.svg?v=1779909751"}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1009\/1062\/9156\/collections\/25_Caratula.png?v=1780009722","url":"https:\/\/izied.com\/collections\/2300000-legislacion.oembed","provider":"IZIED","version":"1.0","type":"link"}